龙湾区引才“凤凰栖” 助力企业“C位”出道

2月16日，龙湾区的一则招聘信息在市民朋友圈刷屏：温州市龙湾区举办2022年“春风行动”现场招聘会，150余家优质企业提供了5000余个岗位。

“春招模式下，我们局在简化招聘会占道审批等手续提供快速通道，发动各中队积极对接街道，设置集中招聘点、临时招聘疏导点8个，其中蒲州街道上庄村文化礼堂摊位50个，中心区万达广场摊位150个，同时，还充分利用城管驿站、公园广场等公共场所的LED广告设施，协助企业发布宣传大型新春公益招聘会广告，助力企业'C位'出道，助企复工复产。”这是龙湾区综合行政执法局的助企行动，也是龙湾区“一季稳，开门红”下各部门出实招助企复工复产，有效缓解企业春节后普遍缺工的困境的缩影，获得企业点赞。

“我们有61名助企服务员，节前以来，全面动员61名助企服务员，通过亲自跑上门、时刻保持电话联系等方式，向61家挂钩联系企业宣传'温30条''留工稳岗'十条举措等惠企政策，耐心传达解读当前的企业留岗补助、中小企业员工住房保障等政策，指导企业将'留工稳岗'政策转化为留工、招工的重要砝码。”龙湾区综合行政执法局相关负责人说。

对于龙湾区综合行政执法局相关工作人员来说，他们不仅要当好“留工稳岗”政策的传达员，也要当好规范企业招工行为的引导员。

据悉，每逢春节后，一些企业往往会在其大门口道路上或附近人流密集户外场所，占道设置招工摊位，这种散、乱的设摊招工行为，不仅招工效果差，同时也影响交通秩序和市容环境。据统计，节后上班第一周，该局工作人员仅巡查发现此类摊点200多个。为此，龙湾区综合行政执法局积极与属地街道、工业园区、人社部门对接，指导设置了临时招聘场地8个，先后引导300多家企业集中、规范招工。如针对此前部分企业在蒲州街道上庄桥上设置招工摊位，影响车辆通行，遭到群众强烈投诉一事，龙湾区综合行政执法局积极与属地街道对接，协助街道在就近的上庄村文化礼堂设置一处可容纳近50个摊位的临时招工点，引导招工摊点入驻。

针对龙湾区人社部门、属地街道（功能区）牵头举办的各类新春招聘会，龙湾区综合行政执法局多次指导户外招聘会的场地选址、指示牌设置、招聘广告牌摆放等工作，并简化招聘会及设施临时占道（广场）审批服务手续9起。此外，龙湾区综合行政执法局还为户外招聘会场提供了各类贴心协助服务，如协助区人力社保局在龙湾万达南广场举办大型新春线下招聘会，解决企业招工摊位150多个；协助海滨、蒲州、状元、空港新区等街道（功能区）设置多处公益招聘会和招工点位。（王继义 陈小雁）